Combatiendo El Dark Side

combatiendo el dark side - isragarciaDespués de hablarte por primera vez sobre el Dark Side, sigo pensando y reflexionando sobre el, reconociéndolo, asumiéndolo, intentando combatirlo día a día, sentándome con el y escuchándolo. Me parece que en el Dark Side, reside el secreto.

Todos tenemos un Dark Side, este se presenta de formas diferentes – y cuando menos lo esperas – ya que ningún ser humano es completamente igual al resto. Debatiendo el tema con mi amigo Enrico, surgen más pensamientos…

Te lo Va a Poner Difícil

El dark side te quiere convencer de que el área en la que merece la pena vivir, es la de comfort, no lo escuches, arriesga! El dark side te susurrará al oído que tu objetivo debe ser encontrar la comodidad y que si sales de ahí lo único que encontrarás es fracaso, burlas y decepción. El quiere que estés a salvo haciendo nada, es decir, justamente lo que llevas haciendo toda tu vida.

El dark side se hace más grande cada vez que piensas en que si haces algo puedes fallar o se hace aún más grande cuando no das un paso al frente por miedo de que se burlen de ti y se rían, estás alimentando al dark side cada vez que piensas así. La mejor manera de vencer al dark side es ignorando a ese tipo de personas, ellos no importan.

El dark side tratará de recordarte cosas del pasado: errores, fallos, frustraciones, momentos difíciles, situaciones en las que pudiste quedar en ridículo, etc. Intentará a toda costa, que no des un paso al frente hacia el presente, para construir un futuro. No le escuches, imagina un futuro, luego invéntalo.

Una de las cosas que mejor sabe hacer el dark side es sacar aquello más oscuro de tu interior, si sólo hay un diminuto punto en todo tu cuerpo que te hace daño, te aviso, te va a dar justamente ahí. Va a intentar hacer que pierdas los papeles, que recuerdes ese amargor que te produce esa sensación – todo el mundo tenemos ese punto, tu lo sabes. Este precisamente es uno de los retos, luchar contra el dark side en su terreno. Para hacer esto debes conocerte muy bien, saber hasta donde estás dispuesto a llegar, puedes perder o ganar, pero tienes que luchar.

Mi Dark Side

Mi dark side, me dice que olvide a la gente que me hace daño, que aparte de en medio a aquellas personas que no me hacen bien. Me dice también, que no intente crear cambio, que la gente no lo va reconocer, que le va a dar igual, que me pagarán con la otra moneda. El dark side está continuamente gritándome al oído que me quede como estoy, que si arriesgo lo voy a perder todo. Me dice que no es necesario invertir el 40% de mi tiempo en ayudar a los demás. Creo que a mi dark side, no le falta razón, por eso voy a seguir ignorándolo.

 

Completa tus datos y un miembro del equipo de isra te contactará

Si estás tú, tu empresa, evento o proyecto, listo para Isra, él lo está para ti. Descubre cómo el arte de Isra puede impactar en tu misión y propósito: como conferencista más de 13 años y más de 400 conferencias, como consultor para más de 70 marcas, como formador en más de 500 sesiones, para liderar retiros disruptivos para líderes y equipos creativos y directivos, o acompañamientos «uno a uno» como ha hecho con más de 7.000 personas.

12 comentarios

  1. Cuando aprendes del DarkSide y te haces mu00e1s fuerte, entonces lo conviertes en un fiel sirviente del «LightSide»

  2. Bueno conocer tu Dark Side ya es todo un triunfo. Pero es ahu00ed donde realmente empieza todo. Lo de aprender a manejarlo y que no te maneje u00e9l a tu00ed ya es algo que debemos hacer todos los du00edas.u00a0

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Completa tus datos y un miembro del equipo de isra te contactará

Si estás tú, tu empresa, evento o proyecto, listo para Isra, él lo está para ti. Descubre cómo el arte de Isra puede impactar en tu misión y propósito: como conferencista más de 13 años y más de 400 conferencias, como consultor para más de 70 marcas, como formador en más de 500 sesiones, para liderar retiros disruptivos para líderes y equipos creativos y directivos, o acompañamientos «uno a uno» como ha hecho con más de 7.000 personas.