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ene
25

Vuestras 3 palabras para 2014

By Isra Garcia  //  Colaboraciones, Mapmakers  //  10 Comments

Estas son las personas que han elegido compartir sus 3 palabras para 2014.

  • Emilio Marín-Roig Ramón – Paz, justicia y amor.
  • Juan Carlos García Baños – Cambio, tolerancia y ambición.
  • Olga Campuzano – Escuchar, aprender y crecer.
  • Maite Gonzalez Noque – Bailar (en vez de luchar) compasión (empatia en acción) revolución (evolución+pasión).
  • Carolina Cristanchi – Constancia, Esfuerzo, Confianza.
  • Aitor – Kilómetros, historias y retos.
  • SantiG – Pasion amor y locura-
  • Marcos González – Esfuerzo, trabajo y honestidad.
  • nU – Independencia, libertad e Ilusión.
  • Javier Lopez Lorenzo – Visión, multiplica y conexión.
  • Rafa Díaz – Potenciar, eclosionar y vivir – Post.
  • Casandra Marzo – Vivir, sentir y soñar.
  • Mapmakers – Crear, potenciar y hacer.
  • Belén Mañez Payá – Hacer, amar y hacer.
  • Beatriz Molina – Creer, crear y acción.
  • Isa Sigüenza Andrés – Vivir, reír y soñar.
  • Inés Torremocha – Pasión, retos e ilusión.
  • Daniel Iglesias- Cuestionar, jugar y crear
  • Meritxell Castells – Mutabilidad, fricción y autoconciencia.
  • Marcos Edo – Ejecutar, medir y mejorar.
  • Isamarin – Fuerza, entusiasmo y evolución.
  • Julian Rangel – Lanzar, generar y coaccionar.
  • Carlos Javea – Perdonar, compartir y reilusionarse.
  • Staša M. Božić – Elección, innovación y evolución.
  • Luisa Cid – Da, ama y agradece.
  • Mirka Plasencia – Seguir, transformación y conocer
  • Enrique Baes -Resistencia, sorpresa y traducción. Post.
  • Mariana Barrado – Valentía, autosuperación y constancia.
  • Victor Manuel Blanco – Corte, medida y distancia.
  • Samuel Martín – Lealtad , humildad  y pasión.
  • Robert Rodríguez – Aprendizaje superación e impulsmedic
  • Javier Iriondo – Evolución, prioridades e “Influenciazgo” – Post.
  • Xavi Sánchez – Disfrutar, aprender y compartir – Post.
  • SonrisaTfe – Semillas, sonrisas y equilibrio.
  • GRoiz  – Escalabilidad, constancia y decisión.
  • Marcela Diaz – Constancia, coherencia y compromiso.
  • Ismael Torres – Clientes, proyectos y aventuras.
  • eMe Psicología – Familia, #12Básicos y fluir.
  • Lisandro Caravaca – Actitud, solidaridad y conexiones.
  • Christian Reyes M. – Presente, perseverancia y transformación.
  • María Cristina Ortiz – fluir, paciencia y perseverancia
  • Aïnhoa Mallo – Consolidar, cocrear y vivir.
  • MasSaber – Honestidad, interacción y superación.
  • Nieves Alonso – Focalizar, felicidad y esfuerzo – Post.
  • Ana I. Agudo – Ilusión, acción y retos.
  • Maribel Liebanas – Pasión, reto y disrupción.
  • Javier Córdoba – Ambición, sacrificio e ilusión.
  • Antonio Guerra – Crecer, dinamizar y aportar.
  • Rafa Puerta – Orden, disciplina, alegría.
  • Lilian Fernández – Emoción, pasión y cambio.
  • edipsicologos – Humanidad, determinación y arriésgate.
  • Andrés Ortega – Locura, diversión y conexión.
  • David Almodóvar – Trabajo, diversión y viajar.
  • Yang li – Imaginativo, voluntarioso y atrevido.
  • M.de Haro – Aprende, intenta  y mejora.
  • Jose Antonio Lapi – Potenciar, productividad y alcanzable.
  • Carolina González – Resiliencia, felicidad y cambio.
  • Ibai Cereijo – Valor, evolución, amor.
  • Pat – Paciencia, creación y transformación.
  • Eugenia Hernán – Vocación, honestidad, responsabilidad.
  • Carla López Rguez – Crecimiento, evolución y adaptación.
  • Mireya Trias Monllau – Descubrir, realizar y disfrutar.
  • Antón Reina- Acción, acción y acción.
  • Aitor Bisquert Rodriguez – Esencia, constancia y decisión.
  • Jorge Aguilar Caro – Perseverancia, actitud y disfrutar – Post.
  • Eva Collado Durán – conexión, humanización y avance.
  • Oscar Valdelvira – Confiar, inspirar y gozar – Post.

3 palabras para 2014 Vuestras 3 palabras para 2014

La lista está basada en la recopilación de todo lo encontrado bajo el hashtag #3palabras2014, en los comentarios del post y publicaciones en blogs. Es enteramente posible que algunas se me hayan escapado o simplemente no presté la suficiente atención, aunque puse mi empeño en no perder ni una. Por favor, si me he dejado alguna compártela en los comentarios de este post.

Gracias por tu pasión, ilusión y hacer el trabajo que importa.

Photo credit: sandrieliribeiro.

dic
30

Mis 3 palabras para 2014

By Isra Garcia  //  Aventuras, Cambio, Equipar, Lifestyle, Negocio, Reflexiones, Vida  //  20 Comments

3 palabras 2014 e1388335130665 Mis 3 palabras para 2014Ya van 4 años desde que decidí adoptar esta gran iniciativa de Chris, llamada “mis tres palabras”. La cual trata de elegir las tres palabras que te servirán de guía para el año que entra. Esto es algo muy potente, pues te ayuda a visualizar la dirección en la que quieres dirigirte sustentada a través de los valores que emanan de estas tres fuentes.

Algo que me ayuda mucho, no es sólo pensar en las tres guías para este próximo año, sino la evolución desde 2011 hasta aquí, observando la trayectoria y las tres palabras que he ido eligiendo cada año, aquí 2012 y 2013. Notando un crecimiento muy positivo en la evolución de unas palabras a otras, porque como decía en #3palabras2013, una guía no sustituye a la anterior, sino se suman al caudal.

Estas son mis 3 palabras para 2014

Transformación

El año pasado hablaba sobre cambio como una de las tres palabras para 2013. Después de hacer el cambio aún más presente en mi entorno personal y profesional. Llega el momento de tomar la transformación como uno de los grandes ejes este año.

Transformación profesional, cuando te das cuenta que puedes hacer cosas de mucho mas valor que las que estás haciendo actualmente. Transformación más pronunciada si cabe, cuando te das cuenta de de que social media es aburrido, todo el mundo lo hace y está dejando de ser un gran e increíble activo independiente para empezar a formar parte del cableado de la organización o negocio.

Transformación de procesos, dinámicas de trabajo, enfoque de negocio, manera de educar al consumidor, cliente y personas. Transformación de un modelo que cada día se vuelve más común y lineal, a uno nuevo, más valioso y diferencial. Vamos a seguir probando cosas nuevas y hacerlo de manera diferente cada ve que fallemos, siguiendo este mantra, la transformación está asegurada.

Transformación sí, pero siempre con la misma filosofía de trabajo, haciendo más visibles nuestras credenciales y siendo quizás más auténticos que nunca. No abandonaré lo que me ha traído aquí por un gran puñado de euros o por lo que pueda considerarse éxito.

Para lograr la transformación, tanto personal como profesional voy a trabajar como nunca antes me he visto a mi mismo trabajar. Estos días estoy empezando a aplicarlo y veo como cuando consigo aislarme del mundo durante 3 o 4 horas, consigo adelantar el trabajo: no emails, llamadas, tweets o hangouts, no. Sino, un nuevo libro, un proyecto internacional, StandOUT, mejorar Mapmakers, lanzar una agencia en otra industria, encontrar oportunidades de negocio para IG o llevar a Bridges for Music a lugares como la SXSW. Esto no es para el mundo, primero es algo de lo que me quiero adueñar, luego inevitablemente colisionará ahí fuera. Sin duda alguna. Ese es el objetivo.

Escalabilidad

Voy a escalar de manera implacable mi trabajo y el de la gente de mi alrededor. Escalabilidad es otro de mis ejes para este año. Ya empecé a flirtear con ello este 2013, ahora confirmo, estoy enamorado de su significado y por supuesto, de sus resultados.

Lograr escalabilidad en la vida es cuestión de elecciones, de entender que es lo que debes dejar atrás y lo que necesitas potenciar.

Voy a centrar todos mis esfuerzos en producir ideas, proyectos, métodos de trabajo y negocios escalables, principalmente porque tengo la oportunidad de hacerlo, igual que tú. Internet crea escalabilidad de ideas y todo lo que viene detrás de ellas. La nueva economía conectada, demanda escalabilidad debido a la escasez de recursos ilimitados, pero abundancia de conexiones, herramientas, plataformas y elecciones. Por todo esto y para conseguirlo, dejo de participar en cursos, másters o cualquier tipo de formación en España relacionada con cualquier cosa que tenga que ver con la educación (incluyendo social media, community leadership, web social, Human media, nuevas formas de comunicación o marketing. Dedicaré menos tiempo a distribuir o comentar y más a leer y a crear. Reduciré más aún que el año pasado el número de eventos en los que voy a participar en España y trataré de conducir más negocios y oportunidades-elecciones para las personas que forman IG.

El reto para mi ya no está en lanzar como en 2013, lanzar se ha convertido en una esperanzada constante en mi vida. Ahora el reto está en mantener el ritmo, el resultado y la eficiencia de recursos, tiempo y esfuerzos. Cuanto más proyectos e iniciativas lanzo más difícil es depositar grandes cantidades de energía en cada uno de ellos. Necesito encontrar procesos que me ayuden a mejorar la habilidad de mantener los más altos estándares de actuación cada vez que añado una nueva tarea, proyecto, deporte, aventura o negocios a mi vida. Luego, necesito escalarlo con mi vida personal para seguir viviendo sin dejar de imprimir intensidad a lo que hago.

Re-diseñar mi vida, negocios o ideas de manera que pueda cada vez ir incluyendo más de todo esto sin perder calidad ni densidad. Amo la densidad. Pero no sólo funcionar mejor en una situación re-escalada, sino tomar ventaja de ella. Por ejemplo, hacer IG escalable moviéndolo desde un entorno de trabajo más pequeño (6 – 8 personas) a uno más largo (12 – 20 personas) y poder obtener la ventaja en términos de rendimiento, respecto a un número largo de clientes que puedan ser manejados.

Escalar el trabajo y mi vida podría significar intentar alcanzar mayores resultados – en todos los sentidos – en un entorno más apretado. Va a ser divertido.

Apalancamiento

Utilizar mis virtudes y defectos, tanto online como offline, para potenciar a las personas de mi alrededor – las que conozco, siempre han estado ahí, sé como trabajan y son unas personas grandiosas – y alcanzar nuevas oportunidades influenciadas por eso que hago actualmente.

Reconocer cuantos de los activos que poseo podrían ser intercambiables en otros mercados, industrias, personas y organizaciones y entonces apalancarlos por el impacto que tienen en su entorno origen. Dicho de otra manera, “financiar” nuevos proyectos, trabajos, pasiones, intereses o placeres a través de la “deuda” que actualmente manejo.

Esto es realmente útil gracias a la economía conectada, la cual permite posibilitar crecimiento y desarrollo a través de nuestros propios activos y empujarlos hacia delante con una fuerza que arrollaría cualquier marca o agencia. Este 2014 pienso entrenar y trabajar duro para aprender a hacer mejor eso precisamente.

¿Cuáles son tus 3 palabras?

¿Qué 3 palabras has elegido cómo guía para este próximo año que entra? te ánimo e incito a compartirlas aquí en la sección de comentarios y compartiendo el enlace del post, explicando la idea, que hayas escrito en tu propio blog. También puedes compartirlas en Twitter, Facebook o Google+ bajo el hashtag #3palabras2014. Con todas las que reciba en el blog y en todos estos sitios haré un post, tal y como hice el año pasado. Puedes verlo aquí.

nov
24

Cosas que me inquietan ahora mismo

By Isra Garcia  //  Explorando la curiosidad, Lifestyle, Reflexiones  //  2 Comments

Hoy te cuento algunas cosas que en el momento de escribir el post me inquietaban. No están ordenadas, ni guardan relación entre si, podrían incluso no tener mucha lógica.

Quizás alguna te sirva:

  • ¿Cómo re-inventarme a mi mismo cada día cuando abro los ojos?
  • ¿En qué tengo puesto mi foco? ¿cuál es el propósito que persigo?cosas que me inquietan Cosas que me inquietan ahora mismo
  • Cada interacción que realizo con cada persona, cada día, en cada escenario, cada una de ellas es definitiva.
  • Cualquier misión debe producir renovación espiritual, física, mental y social.
  • conseguir que la gente hable de algo es fácil, ofréceles una respuesta que ellos puedan dar a otros.
  • Lugar inspirador: la soledad.
  • Importancia de moldear mis negocios para el éxito: ¿cuál es tu modelo de negocios? ¿Cómo hacer negocio de ello? ¿cómo hacerlo desmesuradamente escalable? ¿cuál es la visión a largo plazo detrás de tu organización / marca / empresa? ¿Has moldeado tu negocio?
  • Contactar cada día con 15 personas diferentes.
  • Conversar cada día con 5 personas nuevas que todavía no conozco.
  • Decisiones: ¿querría que todo el mundo tomará la misma decisión que yo tome?
  • Ayudar a personas desempleadas.
  • Equipar a personas desprovistas.
  • Escribir “killer-posts” cada día.
  • No digas, escríbelo. No expliques, muéstralo.
  • Sólo porque puedas escribir más, no significa que deberías hacerlo – esto aplica a hablar.
  • Parecer arrogante es mejor que la alternativa.
  • Busca maneras – y trabájalas – para que la gente te diga siempre sí.
  • Trabajo para los míos: si vas a trabajar el lunes con una lista de cosas para que tu jefe haga (éste trabaja para ti) ¿qué dirías? ¿qué pasa si le dices a la gente que trabaja para ti: “trabajo para ti, qué puedo hacer para apoyarte y ayudarte a mejorar los resultados de manera considerable?”.
  • Gana pequeñas batallas, hazte tremendamente bueno en el hábito de ganar.

No sé si esto va a funcionar o no, pero quería probar que sucedía cuando te contaba la historia en mi cabeza. Hablar y escribir sobre lo que te inquieta convierte la inquietud en perspicacia accionable.

Nota: es interesante ver cómo esta lista cambia y evoluciona a cada segundo.

Photo credit: Mark — M.

sep
20

Empujando el trabajo intelectual

By Isra Garcia  //  Cambio, Lifestyle, Mapmakers, Reflexiones, Retos  //  1 Comment

meeting1 Empujando el trabajo intelectualSigo desgranando, absorbiendo y reflejando lo que ha supuesto Ultraman y el significado que he encontrado culminando los tres días de prueba.

Físico < mental

Si algo puedo asegurar es que el desgaste físico ha sido proporcional al fortalecimiento mental. Ha sido tan positivo que mentalmente he estado preparado y con ganas de retomar los entrenes 12 días después de la prueba con energías, ilusión y disfrute. Está claro que no han sido entrenes de intensidad, sino más bien de desconexión y buenas vibraciones. Tener ganas de correr, nadar o coger la bicicleta después de pasarte semanas entrenando entre 20 y 32 horas y rematar con casi 35h en tres días seguidos, y no hacerlo por obligación es un buen síntoma del trabajo intelectual detrás del físico.

Imposible ya no tiene sentido

Entender  esto me ha llevado a una nueva dimensión de enriquecimiento interior, he comprendido profundamente que es todo lo que se puede hacer, cambiar, crear, impulsar, conseguir y sentir, y francamente eso es ilimitado. Pensar en que necesitas para hacerlo no es una respuesta de tres palabras, digamos esfuerzo, ilusión y determinación, no. Las malas noticias para los amantes de las listas cortas es que el inventario de todo lo que se requiere para conseguirlo es mucho más amplio de lo que desearíamos, pero de nuevo, aquí no hay magia. Preparación, trabajo implacable, pasión ilimitada, gente fantástica a tu alrededor, espíritu de equipo, empatía, auto-crítica, ilusión compartida, misión, visión, búsqueda del aprendizaje, contar con gente que crea y confíe en ti desde el primer momento, creer en ti mismo más que nada del mundo, optimismo, inconsciencia, auto-evaluación, cabezonería, incredulidad, confianza en ti y en tu equipo, resilencia, perseverancia casi suicida, consistencia inquebrantable, congruencia con lo que eres y te dedicas, culto a tus valores, respeto y compañerismo, humanidad, atrevimiento, locura y seguro podría seguir.

Cuando te das cuenta de la energía que eres capaz a de concentrar y destinar intelectualmente para hacer aquello que sientes que debes hacer, te das cuenta de puedes crear la energía necesaria para conseguirlo y hacerlo. Entonces imposible deja de tener sentido.

jun
16

Deja de decir

By Isra Garcia  //  Cambio, Lifestyle, Reflexiones  //  1 Comment

No digas…

  • Que harías, dime que has conseguido.
  • Que tenemos un problema, dime como podemos solucionarlo.
  • Donde tengo que ir, dime como puedes ayudarme a recorrer el camino.
  • Cuales son las limitaciones, dime cuales son las posibilidades.
  • Que he tenido éxito, dime que es lo que tengo que mejorar.
  • Que siempre aciertas, dime a donde te ha llevado eso.
  • Que vas a enseñarme, dime como me va a beneficiar.
  • Que es lo que ganas, dime que haces con ello.
  • Que hacer, dime como hacerlo.

decir Deja de decir

No digas, haz.

Tantas veces nos empeñamos e decir a los demás qué o cómo hacer las cosas y tantas veces nos equivocamos. Decir rara vez funciona, en lugar de eso, haz algo.

Photo credit: Marina Gómez.

jun
12

Pensamientos e ideas sobre contenidos que dejen huella

By Isra Garcia  //  Marketing, SMO, Social Media  //  3 Comments

6324604960 ab4ed99c11 Pensamientos e ideas sobre contenidos que dejen huellaHabitualmente pienso mucho en cómo lo que hago impacta en las personas, no sólo a nivel personal, sino también profesionalmente hablando. En relación a todo esto, veo una gran importancia en la creación de contenidos y qué sucede antes, durante y después de crearlos, lanzarlos y que impacten.

Pensamientos e ideas aleatorias sobre creación de contenidos

Aquí comparto contigo algunos pensamientos e ideas – aleatorias – sobre la creación de contenidos que dejen huella:

  • ¿Cuál es tu estrategia de creación de contenidos? – No sé que estrategia de creación de contenidos sigues – ¿sigues alguna? – pero si que sé que podrías hacer algo por mejorar la calidad de tus contenidos y que estos fueran aún más afines e útiles para tu comunidad y audiencia. – Idea: Podrías quizás centrarte más en un tipo de contenido y no publicar contenidos dispares. Hablo de información más alineada con tu público.
  • ¿Cómo sabes si tus acciones conectan e impacta? ¿cambian realmente? – Las acciones que diriges impactan sobre personas (comunidad) y como impactas y conectas determinará el éxito o no de tu estrategia y coherencia. En todo caso, si lo que haces te lleva exactamente donde tu quieres ir, será ok, en caso contrario, habrá que preguntarse ¿qué no estamos haciendo tan bien? ¿cómo podemos mejorar?. – Idea: empieza primero por conectar, luego volver a conectar repetidamente, hasta que consigas captar esa atención que necesitamos para ganar la confianza que convierta a tu audiencia en clientes.
  • Estrategia: intentar diferente – Mi estrategia favorita no es ser visible, pero como he dicho antes, si te sirve, pues es ok. Si no siempre podrás cambiar. La clave está en intentar diferente. La idea de diversificar contenidos es excelente, pero quizás funcionaría mejor con contenidos un poco más afines al público al que te diriges. Para esto elige siempre misión en lugar de plan, porque la misión siempre sigue cuando los planes o estrategias fallan. – Idea: empieza por aparecer siempre, proporcionar contenidos que equipen, ayuden y sean útiles. Permanece en “todos” los sitios, crea maneras de estar siempre presente aportando valor. Posiciónate siempre en el radar de la audiencia.
  • ¿Y después del contenido? – En el siguiente paso después del contenido, la interacción, lo que hagas que sea positivo, entonces será seguro un buen movimiento. – Idea: Responder y aclarar es clave, la comunicación constante, continuada, progresiva y humana con la comunidad son los elementos fundamentales para la solidez de marca y consolidación.
  • Objetivo: tremendamente útiles  – El objetivo del contenido debería empezar en primer lugar por la utilidad para receptor: utilidad accionable en una sola idea si es posible, esa idea debe poder hacer que tu audiencia pase de leer a hacer. Aprovechar ese conocimiento o experiencia de cómo lo haces qué haces, esos tips que todos tenemos y que marcan la diferencia, eso es. Debemos ser tremendamente útiles, ese es el objetivo. Entonces, la inspiración llegará sola. - Idea: busca aquello que mejor sepas hacer, aquello que más grandes resultados te proporcione, eso que sabes que haces tan bien y que pocos hacen como tú, justamente es eso lo que debes compartir como contenido útil. Eso es lo que cambiará a tu audiencia.

Photo credit: Sebastian Medulla.

mar
14

Quien enseñará a nuestros hijos…

  • Actuar diferente.
  • Responder preguntas interesantes.
  • Formular preguntas relevantes.
  • Buscar la solución incomoda.
  • Hacer el trabajo que remueve mares.
  • Convivir con la incertidumbre.
  • Perturbar lo imposible.
  • Interrumpir procesos.
  • Detener el funcionamiento de las cosas.
  • Descubrir sus mejores habilidades – y cómo desarrollarlas.education Quien enseñará a nuestros hijos...
  • Entender esta nueva economía y sus valores.
  • Desafiar al status quo.
  • Irreverencia como vía hacia la interdependencia.
  • Liderar.
  • Comprender el miedo y servirte de él para progresar.
  • No esperar y salir ahí fuera.
  • Colocarse al frente y arriesgar.
  • Permanecer curiosos.
  • Potenciar el instinto y escuchar a la intuición.
  • Cuestionarlo todo.
  • Compartir lo más valioso que poseen.
  • Redefinir el significado de éxito.
  • Conseguir su propio permiso.
  • Perseguir la brillantez de hacer algo que no ha sido hecho todavía.
  • Imaginar e inventar.
  • Intentar como activo de estudio.
  • Trabajar en un entorno disruptivo y lleno de cambio.
  • Detectar sesgos, defectos y trivialidades para trabajarlas y convertirlas en fortalezas.
  • Ser raros.
  • Circular a contracorriente.
  • Darse cuenta de que la universidad, un MBA o encajar, no les aseguran un puesto fijo.
  • Vivir sin mapa.

¿Quién educará a nuestros hijos a aprender y hacer todo esto? Cada vez que profesores, tutores, jefes de estudio, familia o incluso el propio sistema educativo fallan al inculcar uno sólo de estos elementos, perderemos miserablemente.

 Photo credit: brewbooks.

mar
1

Raro es el nuevo normal

By Isra Garcia  //  Lifestyle, Marketing, Reflexiones  //  No Comments

3768314626 542d324691 Raro es el nuevo normalSiempre hemos visto algo raro como algo malo o contraproducente, algo que no nos beneficia y no ayuda.

Huimos de raro sin saber que es justamente lo que necesitamos en este nueva economía disruptiva para marcar la diferencia y crear el trabajo importante.

Ser raro es muy ok

Los raros son aquellas personas las cuales no podemos prescindir en el nuevo entorno al que nos enfrentamos.

El mundo prefiere estar a salvo que equivocarse. Los raros prefieren equivocarse que estar a salvo. Los raros buscan el perdón de la vulnerabilidad, impredecibilidad y el fallo repetido. Disfrutan de la alegría de la resonancia y conectividad entre personas con sus mismos intereses raros.

Los raros viven en el caos y crean a partir del mismo caos porque entienden que el mismo caos es innovación. Destruir para construir. No buscan la respuesta correcta – porque no la hay – buscan la respuesta interesante y atrevida. Olvidan preocuparse por donde está el mapa y aman que no exista, viven el presente creando el futuro.

Los raros no son raros de nacimiento. Ser raro es una elección, no un don. Es algo que elegies cuando escuchas a tu vocecita. Las personas raras no se dejan dominar, no siguen instrucciones o manuales, abrazan el cambio y progresan en las revoluciones. Viven fuera de esa burbuja artificial llamada normal.

Incidentes con normal

Ser raro significa que empezaste a no entenderte muy bien con normal. Muchas incoherencias y sin sentidos en un normal cada vez más estandarizado y pre-determinado.

Los raros no son personas que visten diferente ni hablan técnicamente, eso es solamente tu percepción de raro y la etiqueta que le das.

Lo más importante, ser raro no es para todo el mundo, lo siento. Quizá es por eso que todavía pienses que eres normal.

Photo credit: Hernán Kirsten.

feb
9

No quedan soñadores

7188550084 c0a37ac5e2 No quedan soñadoresNos estamos quedando sin soñadores. El colegio y la universidad son los responsables. Hemos confiado durante años en la educación actual como respuesta a una mejor mejor civilización, pero ¿qué significa mejor? ¿más obedientes y menos curiosas? ¿todos hacia la misma dirección como borregos? ¿temerosos y asustados por lo que puede pasar si se salen del camino marca o violan las reglas?

Hemos fallado, hemos fallado miserablemente. Quisimos crear una educación donde enseñar a todo el mundo lo mismo masivamente, memorizar sin entender el uso o la razón, y por lo tanto obtener resultados mediocres. Todo porque hemos construido los fundamentos del sistema entorno a la obediencia y estandarización.

 Podemos Cambiarlo

No todo está perdido, nunca nada está perdido.

Si podemos enseñar a nuestras generaciones el fundamento de soñar, ellos se encargarán por si solos de la gramática, la historia, la matemática y de la parte práctica, al minuto que eso les ayude a alcanzar sus objetivos y marcar la diferencia.

Si permitimos que los niños sueñen y les ayudamos a potenciar sus sueños y pasión, ellos se encargarán de hacer que algo suceda.

Photo credit: Ana_Rey.

feb
3

Novato experto

By Isra Garcia  //  Lifestyle, Mapmakers, Reflexiones  //  3 Comments

3380860520 1b0dca5ab0 Novato expertoRichard Branson dijo una vez que los expertos son aquellos que hacen que las cosas complicadas, brillantes y excelentes sean fáciles y sencillas para los demás.

Pienso que los expertos son aquellos que se (te) empujan a través de, y hacen que sucedan, cosas maravillosas, necesitamos más expertos de estos. Pero vamos a ser honestos, si no tienes el hábito de ser un experto, va a ser poco probable que tu modo actual de trabajar vaya a cambiar al de los expertos por arte de magia.

No digo que no estudiemos, aprendamos, experimentemos o nos volvamos fantásticos en lo que hacemos. No, hablo sobre la repetición de hacer algo antes de hacerlo, una vez y otra.

Ve, da una conferencia. Ve, crea tu propia marca. Ve, lanza esa idea que has estado escondiendo durante todo este tiempo. Ve, participa en ese reto. Ve, empieza, inicia y lanza el mayor número posibles de ideas, iniciativas o proyectos. Haz, empieza, haz, empieza, haz, empieza y entonces mejora y vuelve a hacer. Ser un novato experto está sobrevalorado.

Photo credit: Pete Prodoehl.

Lanzamiento primer libro

Speaking

Charla para TEDx sobre la experiencia de vivir la prueba Ultraman, recorriendo el camino desde convertir lo improbable – y quizás imposible – en un hecho probable y posible, un camino que merece la pena recorrer.

Esta es la charla para TEDx sobre el arte de destrozar perfecto y habilitar imposible, la revolución que va detrás de hacer aquello que en la teoría parece imposible, pero resulta que en la práctica es posible. Hacer que suceda.

Olvida la historia, por primera vez en la historia esta es la oportunidad de nuestras vidas de crear la nuestra, porqué por primera vez en la historia los puntos suspensivos valen más que la propia historia...

En esta charla para TEDx Isra explica y expone la idea de una comunicación más humana en la Web Social, Human Media, una manera de hacer marketing más acorde con la revolución online que estamos viviendo. Aquí sintetiza el concepto desde cómo comenzó, la revolución Social Media, su disrupción...

Aventuras

Trailer Burning Man Quest: 573 kilómetros "non-stop" por un cambio positivo.

Documental completo "Ultraman: become the impossible".

Un modelo disruptivo de formación vital y profesional. Stand OUT Program, sobresal de ti mismo.

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Sobre Isra

Isra García - Disruption as a way of life

Marketer, consejero en nuevas formas de comunicación y marketing conectado, speaker y agente del cambio. Especialista en transformación digital de negocios en la nueva economía. Principal en IG, fundador de Stand OUT Program, creador y autor de Human Media y co-fundador de Engage Worldwide y Mapmakers. Seleccionado uno de los 16 "Best Thinkers" en Social Media Today y nombrado uno de los top 20 social media bloggers por Solomon McCown. Considerado uno de los profesionales más influyentes de la Web Social en Europa.

Ironman, Ultraman y dibujante de mapas, Isra sigue su filosofía de vivir tan intensamente como trabaja, empujando sus habilidade sprofesionales más allá de sus propios límites.

Su blog en habla hispana sobre Internet, nueva economía, web social, marketing, disrupción, lifestyle, productividad y cambio, registra más de 110.000 visitas mensuales. Con 31 años Isra ha participado como TEDx speaker en dos ocasiones y más de 270 eventos de la industria alrededor del mundo. Con 27 lanzó su propia agencia, IG, de la cual es ahora Principal...

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